10月9日，公司對(duì)新提拔的中層以上管理技術(shù)人員進(jìn)行了廉政談話。公司黨委副書記、紀(jì)檢委書記劉書杰，新提拔的中層以上管理技術(shù)人員，以及組織監(jiān)察處相關(guān)人員參加了會(huì)議。

自2004年實(shí)施廉政談話制度以來(lái)，公司持續(xù)強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政、廉潔自律意識(shí)。結(jié)合本次全員競(jìng)聘中新提拔一批中層以上管理技術(shù)人員的實(shí)際情況，公司紀(jì)檢委組織了此次廉政談話。

會(huì)上，與會(huì)人員就“三必談”、“三必做”、《公司中層管理人員十不準(zhǔn)》、“國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律七項(xiàng)要求”以及“紀(jì)律·責(zé)任”學(xué)習(xí)材料等內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)。

公司黨委副書記、紀(jì)檢委書記劉書杰講話。他說(shuō)，公司深入實(shí)施第二次改革，是從戰(zhàn)略發(fā)展的高度重新設(shè)計(jì)公司運(yùn)行結(jié)構(gòu)，明確各部門在戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)中的定位和職責(zé)，為實(shí)施國(guó)際化戰(zhàn)略提供智力支持。

劉書杰對(duì)新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部提出了三點(diǎn)要求。一是要負(fù)責(zé)任干事，干負(fù)責(zé)任的事。隨著公司推進(jìn)國(guó)際化進(jìn)程，未來(lái)三年的工作任務(wù)越來(lái)越繁重。在落實(shí)國(guó)際化戰(zhàn)略任務(wù)的過(guò)程中，大家要想干事、肯干事、敢干事、會(huì)干事。二是要講實(shí)績(jī)，重品行，做表率。要履職盡責(zé)，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)；要注重德行的修煉不斷完善自我；在工作上要率先垂范，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)發(fā)揮作用。三要自省、自律、廉潔、塑身。要做到守土有責(zé)，自身分擔(dān)的工作抓好、抓實(shí)、抓出成效；要永葆工作激情，做到有所為，有所不為。

劉書杰強(qiáng)調(diào)，與會(huì)人員要進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，帶頭發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，帶頭營(yíng)造文明和諧、清廉節(jié)儉的氛圍，為促進(jìn)企業(yè)健康和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。